Наразі навіть при прийомі на роботу варто дотримуватися правил обліку військовозобов'язаних. Якщо їх ігнорувати, то роботодавці можуть отримати чималі штрафи. Аналогічна ситуація й під час вступу на навчання.
Це передбачено правилами ведення військового обліку.
Виходить, що в обов’язковому порядку ви маєте надати один із військово-облікових документів:
для призовників — посвідчення про приписку (приписне свідоцтво);
для військовозобов'язаних — військовий квиток чи тимчасове посвідчення військовозобов'язаного;
для резервістів — військовий квиток.
Також зверніть увагу, що в Україні на початку цього року додалася можливість пред’явити певні документи в електронному вигляді. Ви можете використати застосунок «Дія».
Якщо на підприємстві виявлять, що роботодавець порушив вимоги, то його оштрафують. Під час дії воєнного стану ця сума становитиме від 5 100 грн до 8 500 грн.